Ваш город:
1654
4953

От закона не уйти.

08.06.2015

Уже сейчас готовится закон, который определит дальнейшее развитие событий для мелких «предпринимателей»: курьеров, репетиторов, сиделок и пр.

По словам директора департамента занятости населения Минтруда, Михаила Кирсанова, до окончательного варианта текста закона еще достаточно далеко. На данный момент решается вопрос, каких сфер коснутся нововведения. К примеру, курьеров и сиделок, несмотря на способ их заработка, нельзя отнести к предпринимателям.

Согласно новому закону, самозанятых обязуют приобрести специальный патент или же зарегистрироваться как ИП. Еще один выход – регистрация в системе типа Яндекс.Работа.

Сегодня около двенадцати миллионов человек трудятся нелегально.

Подобные мелкие «предприниматели» больше и чаще всего нарушают трудовое законодательство. Они не числятся как военнослужащие, как студенты, как инвалиды, у них нет личного подсобного хозяйства. Также они не стоят на учебе по безработице, и взносов за них Пенсионный фонд России не получает. Очень сомнительно и маловероятно, что они ничего не делают и питаются солнечной энергией. Все это и приводит к выводу – люди трудятся неофициально. Большинство из них – провинциальные жители, которые вынуждены трудиться нелегально, так как во избежание уплаты налогов предприниматели готовы платить неофициально больше, чем платили бы «белую» зарплату.

Роструд приступил к борьбе с подобными явлениями повсеместно – от поселков до самых крупных городов. Создаются межведомственные группы, которые будут выявлять организации, где сотрудники трудятся без официального оформления. Следует объяснять всем, что неофициальная работа оставит без пенсии. К тому же государству очень сложно привлечь работодателя за нарушения и помочь работнику, если их трудовые отношения никаким образом не узаконены.

С начала года уже выявлено 390 тысяч работников – нелегалов. Труд большей части из них легализовали.

Чаще всего ситуация нелегальной занятости встречается в строительстве, на рынках, в сфере услуг.

 

Количество просмотров: 3724

Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

МЧС России

О выражении благодарности

Уважаемый Константин Вячеславович!

         Отдел надзорной деятельности и профилактической работы города Кирова Главного управления МЧС России по Кировской области выражает благодарность Вам и коллективу газеты «Рабочие места» за активное и плодотворное участие в информировании граждан по вопросам пожарной безопасности.

Заместитель начальника отдела - заместитель главного государственного инспектора г. Кирова по пожарному надзору Д.Ю.Литвак
19.11.2021 г.
ООО "Виктория" ("Вятская ресторанная компания")

«Малина», «Вятская ресторанная компания», ООО «Виктория» - названия меняются, партнёрство с газетой «Рабочие места» остаётся. Уникальный подход к работодателям, система приятных бонусов и скидок для постоянных клиентов являются дополнительным стимулом в размещении. «Рабочие места» - это компания, доказавшая свою состоятельность и компетентность.

Офис - менеджер Екатерина
23.08.2012 г.
ООО «Биг Фуд»
В целом отклики есть, особенно по рабочим вакансиям. Цены на размещения приемлимые. Не самые низкие, но и не самые высокие. Тем более объявления «работают». В дальнейшем мы планируем продолжить сотрудничество с изданием, и будем рекомендовать его другим компаниям.
Лазарев Сергей, специалист по подбору персонала
16.11.2015 г.
"Ароматов бутик"
28.03.2024 г.
ООО "Никольский"

Давние и постоянные партнёры с газетой "Рабочие места". Особую благодарность за грамотный подход к построению деловых отношений можно выразить менеджеру, с которым мы сотрудничаем. Своевременность, доброжелательность, профессионализм специалиста являются едва ли не важнейшими факторами, позволившими сохранить тесные деловые связи на протяжении долгого времени.

Менеджер по персоналу Воробьева Ксения Игоревна
22.08.2012 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
03.04.2026 Эффективный диалог с сотрудником, допускающим ошибки после испытательного срока.
На прошлой неделе мы рассмотрели причины, по которым ...
все публикации

Опрос

Как быстро Вы нашли последнее место работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц